29/11/2023

Udine,  aprile 2023 – L’Università di Udine sarà il primo ateneo in Italia ad attivare un servizio individuale di  orientamento al lavoro per accompagnare i propri studenti e laureati nel loro percorso professionale. Il servizio,  chiamato “Ad Personam”, partirà il 2 maggio e sarà gestito in collaborazione con l’agenzia per il lavoro Umana.  L’innovativo strumento di placement è stato presentato    dal rettore Roberto Pinton, dalla presidente di Umana,  Maria Raffaella Caprioglio, e dal delegato dell’Ateneo al placement e ai rapporti con le imprese, Marco Sartor.

L’esempio delle università americane

Nel costruire questo servizio, l’Università di Udine ha studiato gli avanzati servizi di coaching di tre atenei  statunitensi, tra i più prestigiosi al mondo. La Stanford University, che offre servizi di coaching individuale per  studenti e alunni. I coach aiutano gli studenti con la pianificazione della carriera, la ricerca del lavoro, la  preparazione ai colloqui. La Harvard University, che offre servizi di coaching che includono workshop  sull’elaborazione del curriculum vitae, la ricerca del lavoro, la preparazione ai colloqui. La University of California,  Berkeley che offre programmi di coaching di sviluppo per studenti e laureati che desiderano entrare nel mondo  del lavoro come dipendenti o avviare la propria attività imprenditoriale.

IL SERVIZIO “AD PERSONAM” DELL’UNIVERSITA’ DI UDINE

Orientamento al lavoro

Il nuovo servizio di orientamento al lavoro dell’Ateneo friulano prevede incontri individuali tra un esperto del  mondo del lavoro (nella funzione di coach) e studenti e laureati. L’obiettivo è quello di fornire a studenti e laureati  un più alto grado di consapevolezza circa i possibili percorsi professionali che li possono attendere e possibili  competenze che sarebbe utile acquisire per raggiungere gli obiettivi desiderati. Studenti e laureati sono chiamati  a mettere in campo competenze organizzativo-applicative, comunicativo-relazionali, emotive e sociali. Ogni  studente ha un percorso professionale e personale in parte diverso. Da qui il desiderio di comprendere il profilo di  ogni singola persona e guidarla al meglio nel suo percorso professionale. Si stima che, inizialmente, possano  usufruire del servizio di consulenza circa 500 studenti e laureati l’anno.

Il servizio offerto

A ogni studente/laureato verrà offerta la possibilità di prenotare incontri individuali della durata di 30 minuti con  un esperto del mondo del lavoro, usufruendo di tre servizi.

Coaching di sviluppo professionale. Per studenti che cercano di sviluppare le proprie competenze e di elaborare  un piano di carriera. I coach possono aiutare gli studenti a identificare i loro obiettivi di carriera, a sviluppare  strategie per raggiungerli, fornire loro feedback sulle loro prestazioni, correggere il curriculum per renderlo più  adatto al percorso desiderato.

Coaching di sviluppo imprenditoriale. Per gli studenti interessati a sviluppare un piano aziendale e a identificare le  possibili fonti di finanziamento.

Coaching di sviluppo personale. Per gli studenti che cercano di sviluppare le proprie competenze personali, come  la gestione dello stress, l’autostima e la motivazione.

Quando

Il servizio si svolgerà ogni martedì pomeriggio, per cinque ore, con la disponibilità di alcuni professionisti di  Umana e del Career Center dell’Università di Udine: selezionatori e operatori qualificati del mercato del lavoro con  esperienza anche in politiche attive del lavoro.

IL CAREER PORTAL

Il nuovo servizio sarà affiancato dal “Career Portal”, il nuovo portale unico destinato all’incrocio tra domanda e  offerta di lavoro tra aziende, studenti e laureati dell’Ateneo friulano. Il portale servirà a gestire in maniera  coordinata sia offerte di lavoro a tempo indeterminato, sia offerte di lavoro a tempo determinato, inclusi i tirocini  curricolari (cioè previsti dal corso di laurea frequentato).

PLACEMENT, LE ALTRE ATTIVITÀ

Il programma di placement dell’Università di Udine si avvarrà della collaborazione di Umana anche per le altre tre  tradizionali opportunità rivolte ai propri studenti e laureati: il Mercoledì del placement, il Job Breakfast, gli incontri  formativi e seminariali.

Mercoledì del Placement. Si tratta di eventi periodici durante i quali le aziende partecipanti hanno la possibilità di  presentarsi a dottorandi di ricerca, laureati e studenti. Presso gli stand appositamente allestiti, le aziende  potranno raccogliere i curriculum ed effettuare colloqui personalizzati. Gli appuntamenti si svolgono di pomeriggio  nei diversi poli universitari.

Job Breakfast. Il Career Day dell’Ateneo friulano è una manifestazione annuale che facilita l’incontro tra le  aziende, studenti e laureati.  Dopo una colazione offerta a tutti i partecipanti, le aziende prima si presentano e  poi si mettono a disposizione per colloqui conoscitivi e per ricevere i curriculum. Il tutto in spazi messi a  disposizione a ciascuna impresa.

Interventi informativi e seminari. Il Career Center realizza periodicamente interventi e seminari per presentare le  opportunità formative e occupazionali indicate per gli studenti e i laureati di ciascun dipartimento dell’Ateneo.

Share Button

Comments are closed.